李女士 （女，45歲）

更新時間：2016-06-25

最高學(xué)歷：大專 | 工作經(jīng)驗：10年以上

婚姻狀況：未婚 | 身  高：173 cm

籍  貫：江蘇省泰州市姜堰區(qū) | 現(xiàn)居住地：泰州市姜堰區(qū)

求職狀態(tài)：我目前在職，但考慮換個新環(huán)境

形象好
氣質(zhì)佳
經(jīng)驗豐富
會開車
誠實守信

兩周內(nèi)求職情況

活躍度：

2016-06-25更新

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求職意向
期望月薪：5000~10000元/月|工作性質(zhì)：全職
期望地區(qū)：泰州市|期望行業(yè)：電子/半導(dǎo)體/集成電路,機械/設(shè)備/重工
期望崗位：人力資源主管,車間主任/生產(chǎn)經(jīng)理,倉庫管理
自我描述
自我評價：
1、做事細心、踏實、學(xué)習(xí)能力與適應(yīng)能力較強；能熟練掌握計算機基本操作技能；語言組織、表達能力強，有一定的文字功底；能做好日常辦公工作。已從人力資源管理工作幾年，積累了一定的工作經(jīng)驗,并在姜堰區(qū)內(nèi)具有與政府部門相關(guān)的良好的人脈。
2、有一定的組織協(xié)調(diào)能力：
在偉創(chuàng)力上�？萍脊径啻谓M織員工參加公司的改善活動；
在江蘇神王集團鋼纜有限公司連續(xù)三年組織公司年會活動，并擔(dān)任三任節(jié)目主持
教育經(jīng)歷
2003年9月-2005年7月|揚州大學(xué)（成人）|計算機應(yīng)用|大專
工作經(jīng)歷
2013年12月-2016年6月|人事專員|江蘇神王集團鋼纜有限公司

1. 培訓(xùn)調(diào)查、培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)實施，外部培訓(xùn)的洽談與組織；
2. 員工工傷申報、工傷認定、傷殘鑒定申報、傷殘鑒定及結(jié)果跟蹤與費用報銷；
3. 公司組織架構(gòu)梳理，各部門的配置表梳理，招聘計劃擬定；
4. 招聘渠道：各大院校的招聘、人才網(wǎng)的、人才市場招聘、勞務(wù)中介的聯(lián)系；
5. 員工入職手續(xù)辦理、離職手續(xù)辦理等相關(guān)人事工作；
6. 社保增加、減少、轉(zhuǎn)移等工作；
7. 匯總員工考勤、安全獎；
8. 工會的組建及職工之家的建設(shè)；
9. 黨支部的組建；
10. 人才項目的申報；
11. 公司大型

2010年8月-2013年12月|制造部部長|賽洋科技有限公司

負責(zé)公司制造部生產(chǎn)計劃部；制造一、二、三部；成品倉庫；原材料庫；工具庫；設(shè)備配件庫；半成品庫；報廢庫的日常工作的管理；人員安排、車間5S管理、新員工培訓(xùn)等相關(guān)工作

2003年7月-2010年8月|華為項目高級主管|偉創(chuàng)力（上海）科技有限公司

1、 負責(zé)華為項目所有生產(chǎn)計劃的完成率；
2、 負責(zé)項目產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督；
3、 參加華為項目工藝的改善小組；
4、 參加公司改善小組
5、 新員工入職崗位實際操作考核
6、 部門績效考核

2002年5月-2003年7月|主管助理|深圳布吉日華電子有限公司

1、 負責(zé)生產(chǎn)計劃的安排，并監(jiān)督生產(chǎn)車間計劃完成率；
2、 生產(chǎn)線產(chǎn)品質(zhì)量批量異常現(xiàn)象處理跟蹤；
3、 生產(chǎn)線人員考勤核對；
4、 生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計；
5、 新員工入職崗位實際操作培訓(xùn)及考核。

2000年3月-2002年5月|班長|上海翁利電子有限公司

1、 主要負責(zé)每日生產(chǎn)計劃完成的及時性、質(zhì)量保證性；
2、 保持生產(chǎn)線5S；
3、 生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計；
4、 新員工實際操作培訓(xùn)。