N0005536 （女，37歲）

更新時(shí)間：2016-06-25

最高學(xué)歷：大專 | 工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年

婚姻狀況：未婚

籍  貫：江蘇省 | 現(xiàn)居住地：江蘇省

兩周內(nèi)求職情況

活躍度：

2016-06-25更新

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求職意向
期望月薪：2000~3000元/月|工作性質(zhì)：全職
期望地區(qū)：泰州市|期望行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件/硬件,貿(mào)易/進(jìn)出口,辦公用品及設(shè)備,建筑與工程
期望崗位：行政專員/助理,文員,前臺(tái)/接待,其他行政/后勤
自我描述
本人性格開朗,熱情大方,溝通協(xié)調(diào)能力佳,有近四年的人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人事行政管理工作的流程.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)努力.今天你給我一個(gè)工作機(jī)會(huì),明天我必定努力工作讓公司受益
工作經(jīng)歷
2011年3月-2014年5月|商務(wù)|蘇州新瑞節(jié)能有限公司

負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試
員工入職手續(xù)辦理，新進(jìn)員工的公司規(guī)章制度宣導(dǎo)工作,并做員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理等方面的工作
公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理,歸類管理
負(fù)責(zé)建立公司考勤制度,并查核相關(guān)人員的出勤,加班狀況,及績效的核算
負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作
負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度
負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等
負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、