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對(duì)于如何做好2018年公務(wù)員管理工作,嚴(yán)局長(zhǎng)提出,要把“規(guī)范、公平、安全、和諧”的理念貫穿于公務(wù)員管理工作始終,堅(jiān)持圍繞中心工作、重點(diǎn)工作,緊扣工作職責(zé)和職能,找準(zhǔn)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的著力點(diǎn),在服務(wù)大局中彰顯公務(wù)員管理部門的使命擔(dān)當(dāng);要在公務(wù)員管理框架體系內(nèi),嚴(yán)把政策,穩(wěn)慎推進(jìn)各項(xiàng)政策規(guī)定規(guī)范有序進(jìn)行;要堅(jiān)持問題導(dǎo)向、補(bǔ)足補(bǔ)齊短板,抓重點(diǎn)、強(qiáng)弱項(xiàng)、防風(fēng)險(xiǎn),精準(zhǔn)發(fā)力,改革創(chuàng)新,不斷破解工作難題;要強(qiáng)化思想政治建設(shè),穩(wěn)慎開展分類管理,扎實(shí)做好2018年公務(wù)員考錄工作,深入推進(jìn)公務(wù)員考核工作,大力加強(qiáng)教育培訓(xùn)力度,統(tǒng)籌做好基礎(chǔ)管理工作。公務(wù)員主管部門自身要自覺提高政治站位,提升專業(yè)素養(yǎng),狠抓工作落實(shí),責(zé)任明確到人。
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